Yargıtay, 4857 sayılı İş Kanunu kapsamı dışındaki ev hizmetleri ve tarım işlerinde çalışanlara, belirsiz süreli sözleşmelerde ihbar tazminatı ödenmesi gerektiğine hükmetti. Bursa’da bir çiftlikte çalışan karı kocanın tazminatsız işten çıkarılmasıyla ilgili davada emsal karar verildi.

Kaynak: Read More